安陽環(huán)保三級資質(zhì)轉(zhuǎn)讓河南環(huán)保二級資質(zhì)轉(zhuǎn)讓，

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 環(huán)保二級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

 環(huán)保二級資質(zhì)企業(yè)資產(chǎn)

      凈資產(chǎn)600萬元以上。

 環(huán)保二級資質(zhì)企業(yè)主要人員

     （1）注冊建造師不少于5人。

     （2）技 術(shù)負責(zé)人具有8年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，且具有工程序列高級職稱或一級注冊建造師執(zhí)業(yè)資格；環(huán)保、結(jié)構(gòu)、機械、通風(fēng)、給排水（水處理）、電氣控制等專業(yè)中級以上職稱人員不少于10人，且專業(yè)齊全。

     （3）持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于15人，且施工員、質(zhì)量員、安全員、材料員、機械員、造價員、資料員等人員齊全。

     （4）經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的電工、焊工、瓦工、木工、油漆工 、除塵工等中級工以上技術(shù)工人不少于20人。

 環(huán)保二級資質(zhì)企業(yè)工程業(yè)績

      近5年承擔(dān)過2項中型或3項小型環(huán)保工程，工程質(zhì)量合格。

環(huán)保三級資質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)

環(huán)保三級資質(zhì)企業(yè)資產(chǎn)

       凈資產(chǎn)150萬元以上。

環(huán)保三級資質(zhì)企業(yè)主要人員

      （1）注冊建造師不少于2人。

      （2）技 術(shù)負責(zé)人具有5年以上從事工程施工技術(shù)管理工作經(jīng)歷，具有工程序列中級以上職稱或注冊建造師執(zhí)業(yè)資格；工程序列 中級以上職稱人員不少于5人。

      （3）持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員不少于10人， 且施工員、質(zhì)量員、安全員、材料員、機械員、造價員、資料員等人員齊全。

      （4）經(jīng)考核或培訓(xùn)合格的電工、焊工、瓦工、木工、油漆工、除塵工等中級工以上技術(shù)工人不少于10人。

      （5）技術(shù)負責(zé)人（或注冊建造師）主持完成過本類別工程業(yè)績不少于2項。

在接下來的幾個星期中，我們在卡西部落重復(fù)了上一章中在坦桑尼亞做過的投球?qū)嶒灐Ｔ趯W(xué)校教學(xué)樓的一側(cè)，村里的卡西男人們聽話地排好隊，研究者逐一記下他們的一些調(diào)查數(shù)據(jù)，情況和我們在坦桑尼亞所遇到的并沒有什么不同。實驗對象中有一位名叫奇拉姆的年輕男性，他選擇了沒有競爭機制的獎勵制度。奇拉姆穿著簡單的白襯衣和牛仔褲，他溫和地笑著，拿起了第一個球。一開始，他似乎過于保守了，投球的力度有點兒小，球掉在了離桶還有幾米的地方。第二次投球，他加大了力度，結(jié)果球飛得太遠，也沒有入桶。奇拉姆顯然對投球結(jié)果有一點兒失望，我們看到他咬了咬自己的嘴唇。第三次投球，他終于找準(zhǔn)了力度，把球投入了桶中。

在學(xué)校教學(xué)樓的另一側(cè)，卡西部落的女人們也在玩著同樣的游戲。一位名叫賽修的女性從隊列里走出來，她自信果斷的態(tài)度給我們留下了深刻的印象。賽修毫不猶豫地選擇了競爭性的獎勵機制。她卷起袖子，抓起一個球，瞇起眼睛看著米遠的桶，一副要投入戰(zhàn)斗的表情。只見賽修自信地伸出她戴著手鐲的手臂，把球投向桶。一擊未中，但是賽修的氣勢絲毫不見減弱。隨著第二個球穩(wěn)穩(wěn)入桶，賽修歡快地叫了起來。最后，賽修的成績是投中，贏得了比賽，幾分鐘內(nèi)她就賺了不少錢。在我們看來，賽修是一位積極自信的女性，她非常喜歡競爭，也習(xí)慣了對別人發(fā)號施令。在她面前，競爭對象只能乖乖認(rèn)輸。