河南電力三輸變電三機電工程三級資質轉讓電力資質現成安許轉讓！

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現有以下資質。

1、建筑裝飾裝飾二級

2、單勞務 

3、建筑+市政+鋼結構+環保（2總2專）都是三級資質

4、建筑+市政+鋼結構+地基+環保（2總3專）都是三級資質

5、建筑+市政+水利+公路+三個專包（4總3專）都是三級資質

6、電力+機電+機電安裝+城市照明+輸變電+環保（2總4專）

7、建筑+地基+鋼結構+模板+勞務（單總+3專+勞務）

公司轉讓所需要的流程：

 1、召開股東大會進行討論。對于較大的公司來說，公司的轉讓會引起公司內部結構的變化，所以在轉讓前需要由所有股東對于公司轉讓進行集體表決。如果是私立小公司，那至少要獲得企業法人和股東的雙重認可才能轉讓。

2、做資產評估。為了防止資 產的流失，在進行公 司轉讓前，如果涉及資產的變更，那么就要進行評估。

3、簽訂合同。轉讓時要簽訂合法有效的轉讓合同，合同是今后雙方必備的法律保障。

4、收回原股東的出資證明，發放新的證明給股東。

5、隨著公司的轉讓，公司的相應規章制度也應做適當調整。

6、修改股東名冊，并進行變更登記。

    青年們需要重視自我意識的健康發展，即不僅要注意到本身個性的特點，還要意識到自己對國家、對人民的社會義務，意識到自己肩擔的時代使命，意識到什么才是生命的真正價值。有了正確的自我意識，就能對個性的發展經常進行自我監督、自我反省、自我強化、自我批評和自我控制，以保證自己確立的人生目標得以實現。   

    大多數的成功者表現出一種現實的自我覺察，承認每個人都是一個有著明顯區別的個體。他們能覺察到周圍事物的細微變化，更能覺察到由于遺傳和環境給自己造成的缺陷，可以借助于鏡子看到自己眼睛后面的東西，用別人的眼光去看待自己。   

    成功者有著非凡的能力去認識他們自己與周圍環境的關系，去認識每天影響著自己生活的人和事。他們懂得“適應”是精神上和肉體上獲得成功的鑰匙。   

    現實的自我覺察能使我們自己了解自己是什么樣的人，了解自己在生活現實中所扮演的角色、潛在能力和將來要去承擔的角色及要達到的目標。他們從經驗中，或憑借著洞察力、反饋信息、判斷能力去不斷學習和加深對自己的了解。他們在生活中不是單靠出力氣做事，而是時常開動腦筋，避免發生錯誤和糾正不足。他們習慣以最誠實的方式鑒別一切，他們不欺騙別人，也不欺騙自己。

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