咱們鄭州的現成資質安許，機電安裝一加特種資質轉讓，需要聯系李白：15738318173 現成的資質安許，自己家的法人，隨時可以變更，需要聯系面聊。法人直簽。
轉讓以下公司 公司一：建筑、市政、結構、地基、環保 . 公司六：市政加安許 稅務籌劃小教堂 . 其實有很多企業并不需要龐大稅籌團隊，本身也是小題大做的問題。靈活用工就是針對這樣的一般納稅人企業的員工問題，甚至企業高薪高管人員。社保合規問題，高管個稅高的問題，企業負擔重的問題。
首先現在的和企業是雇傭關系的員工要求繳納社保的話，是要入稅的。那么工資薪金的個稅有七個檔次，往上都能征收到百分之四十五。一年平均下來也是負稅很重了。 靈活用工則改變了企業員工的關系，是通過靈工平臺給員工發工資，并代繳個稅。員工和平臺合作關系，和公司也是合作關系。流程就是公司打錢給平臺，平臺給企業開具六個點的票。可以抵扣。 企業需要承擔的稅負，增值稅：六個點（可以抵扣）。個稅按照個人經營所得核定征收是：1.5，還有一些附加稅：0.72。差不多綜合稅負在8.5左右。實際繳納的就只有二點多。對于一般納稅人企業節稅力度還是很大的。 核定征收參考一七年九月四號文，有依據。合理合規， |
