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鄭州房建三機電三資質轉讓_升級_增項_延續

作者:zhangxinguang 來源: 日期:2019/9/3 8:40:19 標簽:鄭州房建三機電三資質轉讓_升級_增項_延續

鄭州房建三機電三資質轉讓_升級_增項_延續

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資質新辦:您還在為辦資質缺業績、缺人員、時間慢、難通過、不會做材料而發愁嗎?您想快速解決資質問題嗎?

資質轉讓:您想迅速提升資質、大量節約企業運營成本嗎?您想擺脫傳統的資質掛靠回款難、成本高、無品牌的困境嗎?您想大幅度降低因政策變動帶來的風險和損失嗎?

資質剝離:您還在為工程事故、賬戶凍結、官司纏身無法施工而焦頭爛額嗎?您想把不良資質轉換成優質資質嗎?

三資質標準:

1、企業資產

凈資產800萬元以上。

2、企業主要人員

1)建筑工程、機電工程專業注冊建造師合計不少于5人,其中建筑工程專業注冊建造師不少于4人。

2)技術負責人具有5年以上從事工程施工技術管理工作經歷,且具有結構專業中以上職稱或建筑工程專業注冊建造師執業資格;建筑工程相關專業中以上職稱人員不少于6人,且結構、給排水、電氣等專業齊全。

3)持有崗位證書的施工現場管理人員不少于15人,且施工員、質量員、安全員、機械員、造價員、勞務員等人員齊全。

4)經考核或培訓合格的中工以上技術工人不少于30人。

5)技術負責人(或注冊建造師)主持完成過本類別資質二以上標準要求的工程業績不少于2項。

承包工程范圍:

特企業:

1、取得施工總承包特資質的企業可承擔本類別各等工程施工總承包、設計及開展工程總承包和項目管理業務;

2、取得房屋建筑、公路、鐵路、市政公用、港口與航道、水利水電等專業中任意1項施工總承包特資質和其中2項施工總承包一資質,即可承接上述各專業工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業務,及開展相應設計主導專業人員齊備的施工圖設計業務。

3、取得房屋建筑、礦山、冶煉、石油化工、電力等專業中任意1項施工總承包特資質和其中2項施工總承包一資質,即可承接上述各專業工程的施工總承包、工程總承包和項目管理業務,及開展相應設計主導專業人員齊備的施工圖設計業務。

4、特資質的企業,限承擔施工單項合同額3000萬元以上的房屋建筑工程。


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  晚上,城里限放煙花爆竹,柳鈞與老爸兩個身先士卒,在公司值班,買來煙花爆竹放了個夠。工業區有好幾家公司在午夜放煙花,一家比一家放得美,放到后來,柳鈞抬頭看著漫天煙花,笑嘻嘻地目測,歐耶,又是個三千塊的,再加五千的,這個得上萬了……看起來,大家的日子大多過得挺好,日子好,出手便大方。而他的,最貴不過一百塊,他是越來越摳門了。

  初三,崔冰冰開始尋找過去信貸界的朋友,希望能幫到柳鈞,不過情況并不理想,人走茶涼,使得上勁兒的朋友并沒當場拍胸答應。崔冰冰一氣之下,決定回去跟上司爭取,跨界過來老家發展業務。她絕不能丟棄多年辛苦培育起來的人情。

  柳鈞帶崔冰冰去拜訪錢宏明、申華東等朋友,崔冰冰不是做溫柔女友的料,一個小時不到就與申華東談下合作意向。柳鈞幾乎插不上話,但是申華東私下告知,他的新女友乃是知名律師陳其凡,本城第一律所的合伙人,他女友若在,連他申華東也沒什么事,就讓她們兩個女人熱鬧去。兩人暗自感慨,現在的女人真是兇猛。

  而在錢宏明家,崔冰冰雖然與嘉麗有一面之緣,可是她的氣場與嘉麗的不合,三言兩語便沒了下文,只看著寡言的嘉麗心想:一個看上去羞怯的女人,年齡三十出頭,帶著一個隨時出狀況而且還沒上幼兒園的孩子,整三年無工作記錄,扔進而今僧多粥少的人才市場,該怎么招人事注意哦。錢宏明是不是看準老婆已經折翼,很難再謀得與當前豐衣足食同等水準的好生活,所以才肆無忌憚?

  錢宏明一直想逮崔冰冰問銀行最核心的信貸政策,崔冰冰現在既然已經是柳鈞的人,當然不必再繞彎子,他知道崔冰冰現在的職位并不低。但崔冰冰懶得回答,被問急了,就理直氣壯地說她回家幾天酒色過度,胸大無腦。但是一說到別的方面,崔冰冰卻能精確地說出誰家銀行進賬、電匯等時間需要多久,誰家最短誰家最長,時間可以精確到分分秒秒。錢宏明拿這個看上去沒一點兒正經的女人沒辦法。

  柳鈞沒有當著大伙兒的面逼崔冰冰回答問題,他清楚崔冰冰反感錢宏明。等兩人從錢家出來,柳鈞本想私下幫錢宏明問問,崔冰冰依然拒絕,理由是這種核心運作被錢宏明這種見縫插針沒有底線的人知道,會害人害己。柳鈞不知道崔冰冰干嗎如此看低錢宏明,他具體告訴崔冰冰兩人從小到大的交情細節,唯獨不提那段恩怨。于是崔冰冰很納悶,這兩個人怎么會走到今天。等柳鈞說到剛創業的時候借不到錢,連高利貸都不肯上門,錢宏明冒險套現信用證為他這種前途未卜的公司籌款,崔冰冰內行,深知錢宏明如此仗義背負的巨大責任,這才動容。柳鈞見此就再拉崔冰冰上門,錢宏明終于不僅是弄通最關鍵的問題,崔冰冰還貼心地幫錢宏明設計最快捷最低資費的資金流轉辦法。

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